На Хмельниччині суттєво посилили умови бронювання. Регіональна влада змінила критерії визначення підприємств критично важливими, про що повідомив заступник голови ОВА Роман Ужва.
Це рішення зачепить багатьох. Загалом під час воєнного стану вже 64 місцеві компанії втратили свій особливий статус. Наразі право на бронювання співробітників в області зберігають 683 економічно важливі підприємства.
Послуги зазнають нових обмежень. Раніше сервісний бізнес міг обирати між річним доходом у 50 мільйонів гривень або наявністю десяти офіційних робочих місць. Тепер Хмельницька ОВА вимагає від компаній сфери послуг обов’язкового виконання обох цих показників одночасно.
Агросектор теж функціонуватиме інакше. Для сільськогосподарських виробників мінімальну планку володіння земельним банком підвищили рівно вдвічі – з 50 до 100 гектарів.
Дрібні фермери втратять пільги. Через це нововведення втратити можливість надавати бронь своїм працівникам можуть приблизно три десятки аграрних господарств регіону.
Продовольча безпека стала пріоритетом. Влада робить ставку виключно на ті компанії, які реально наповнюють бюджети різних рівнів у складні часи війни. Посадовці визначили ліміт у 100 гектарів як межу, після якої господарство стає помітним для економіки краю.
З’явилися й додаткові умови. Для отримання статусу критичності аграріям необхідно забезпечити заробіток щонайменше 20 тисяч гривень із кожного гектара за минулий рік.
Штат має бути укомплектованим. Обов’язковою вимогою для агрокомпаній є збереження щонайменше п’яти робочих місць, що відповідає практиці сусідніх областей України.
Теплиці оцінюватимуть окремо. Окремим новим критерієм для представників тепличного господарства Хмельниччини визначили обов’язкову наявність площі від одного гектара.
Промисловий сектор реформа оминула. Тут критерії залишилися незмінними, хоча на початку повномасштабного вторгнення вимоги до кількості працівників були значно жорсткішими.
Раніше вимагали 100 людей. Згодом цей ліміт зменшили до 30 зареєстрованих осіб, що дозволяє середньому бізнесу та харчопрому сплачувати великі податки при малій залученості персоналу.